Общие положения
Инженер-технолог относится к категории специалистов.
Инженер-технолог назначается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора в установленном законодательством порядке, по согласованию с начальником цеха.
Инженер-технолог подчиняется непосредственно начальнику ремонтно-инструментального цеха технической дирекции.
Инженер-технолог в своей деятельности руководствуется следующими документами:
- Нормативными документами Системы менеджмента качества предприятия, относящимися к сфере его деятельности;
- Конструкторской документацией;
- Государственными и отраслевыми стандартами;
- Документацией на используемое оборудование, инструмент и оснастку;
- Приказами генерального директора и распоряжениями вышестоящего руководства;
- Инструкциями по охране труда предприятия;
- Правилами внутреннего трудового распорядка.
Должностные обязанности
Инженер-технолог обязан:
- Прорабатывать и согласовывать конструкторскую документацию (КД) на предмет её технологичности в изготовлении на предприятии и выдавать заключения по конструкции изделий, отдельным узлам и деталям, а также предложения по их адаптации к существующим технологическим процессам.
- Разрабатывать, применяя средства автоматизации проектирования, и внедрять прогрессивные технологические процессы, виды оборудования и технологической оснастки, средства автоматизации и механизации, оптимальные режимы производства на выпускаемую предприятием продукцию и все виды различных по сложности работ, обеспечивая производство конкурентоспособной продукции и сокращение материальных и трудовых затрат на ее изготовление.
- Устанавливать порядок выполнения работ и пооперационный маршрут подготовки деталей и сборки изделий.
- Изучать передовой отечественный и зарубежный опыт в области технологии производства, разрабатывать и принимать участие в реализации мероприятий по повышению эффективности производства, направленных на сокращение расхода материалов, снижение трудоемкости, повышение производительности труда.
- Разрабатывать технологические нормативы, инструкции, схемы сборки, маршрутные карты, другую технологическую документацию, вносить изменения в технологическую документацию в связи с корректировкой конструкторской документации, технологических процессов и режимов производства.
- Согласовывать разработанную документацию с подразделениями предприятия.
- Прорабатывать техническое оснащение и организацию рабочих мест, рассчитывать по производственным мощностям загрузку оборудования.
- Производить отработку изделий на технологичность.
- Разрабатывать технические задания на проектирование специальной оснастки, инструмента и приспособлений, предусмотренных технологией, составлять заявку на производство нестандартного оборудования, средств автоматизации и механизации.
- Производить проверку и участвовать в испытаниях первых образцов изделий, комплектующих и материалов на соответствие КД, ГОСТ, ТУ и т.д.
- Участвовать в проведении экспериментальных работ по освоению новых технологических процессов и внедрению их в производство, а также во внедрении нового оборудования, оснастки, организационно-технических мероприятий по своевременному освоению производственных мощностей, совершенствованию технологии и контролирует их выполнение.
- Принимать участие в разработке управляющих программ (для оборудования с ЧПУ), в отладке разработанных программ, корректировке их в процессе доработки, составлении инструкций по работе с программами.
- Осуществлять контроль за соблюдением технологической дисциплины в цехах и правильной эксплуатацией технологического оборудования.
- Разрабатывать, согласовывать и внедрять в производство временные технологические процессы.
- Анализировать причины брака и выпуска изделий низкого качества, принимать участие в разработке мероприятий по их предупреждению и устранению, а также в рассмотрении поступающих рекламаций на выпускаемую предприятием продукцию.
- Разрабатывать методы технического контроля и испытания продукции, комплектующих и материалов.
- Соблюдать правила и нормы охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правила внутреннего трудового распорядка.
- Выполнять отдельные служебные поручения непосредственного руководителя.
Права.
Инженер-технолог имеет право:
- Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.
- Сообщать непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению.
- Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
- Привлекать специалистов необходимых структурных подразделений к решению задач с разрешения руководства.
- Участвовать в подготовке проектов приказов, инструкций, указаний и других документов, связанных с решением вопросов, определенных данной должностной инструкцией.
- Подписывать документы, в пределах своей компетенции.
- Самостоятельно вести переписку со структурными подразделениями предприятия, а также иными организациями по вопросам, входящим в его компетенцию.
- Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
- Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренной настоящей инструкцией обязанностями.
- Требовать от непосредственного руководителя оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.
Ответственность.
Инженер-технолог несет ответственность:
- За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
- За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
- За причинение материального ущерба предприятию – в пределах, установленных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
- За разглашение конфиденциальной информации, доверенной ему в связи с выполнением трудовых обязанностей.
Квалификационные требования и необходимый уровень знаний.
На должность инженера-технолога назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и опыт работы по специальности, приобретенный в период обучения или стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 1 года.
Инженер-технолог должен знать:
- постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы;
- основные документы Системы Менеджмента Качества предприятия
- конструкцию изделий, состав продукта, на который проектируется технологический процесс;
- технологию производства продукции предприятия и подразделения
- перспективы технического развития предприятия;
- системы и методы проектирования технологических процессов и режимов производства;
- основное технологическое оборудование и принципы его работы;
- технические характеристики, требования и экономические показатели лучших отечественных и зарубежных технологий, аналогичных проектируемым;
- технико-эксплуатационные характеристики, конструктивные особенности, назначение и режимы работы оборудования, правила его технической эксплуатации;
- типовые технологические процессы и режимы производства;
- технические требования, предъявляемые к сырью, материалам, готовой продукции;
- отечественные и международные стандарты и технические условия;
- нормативы расхода сырья, материалов, энергии;
- применяемую в конструкциях элементную базу;
- виды брака и способы его предупреждения;
- основы систем автоматизированного проектирования;
- основы изобретательства;
- методы анализа технического уровня объектов техники и технологии;
- современные средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
- основные требования организации труда при проектировании технологических процессов;
- руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации;
- опыт передовых отечественных и зарубежных предприятий в области прогрессивной технологии производства аналогичной продукции;
- основы экономики, организации труда и производства;
- основы трудового законодательства;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
- установленную отчетность, порядок и сроки ее составления;
- настоящую должностную инструкцию.